为什么要用“工资帽”结束中超的金元时代?

旺财体育讯:
2018赛季,中超均匀每场竞赛的上座人数到达2.41万人,这个上座率排在欧洲五大联赛之后,位居全球第6位。而足球统计机构“Sporting Intelligence”发布的年度全球体育薪资报告中,中超球员的均匀年薪一样是仅次于欧洲五大联赛,排在全国第6位。而4年投入超60亿的上海上港终究
在本赛季登上联赛冠军宝座,让人感叹中超俱乐部的“金元政策”到达了一个顶峰,但是
随着限薪令的发布,中超“金元时代”将戛但是
止,这个冬天的上海“有点冷”。

限薪、严打 双管齐下
12月20日的联赛总结大会上,关于联赛的限薪政策尤为引入存眷,新政划定:新赛季中超俱乐部年度总支出封顶为12亿,海内球员团体顶薪为1000万,国家队国脚封顶为1200万。球队的单场赢球奖金不能超过300万。另外
,中国足协还下发了规范球员合同的通知,将严厉打击“阴阳合同”。
中超联赛
中国足协一次打出了关于海内球员薪资的两记重拳,可以说是对现在中超联赛中已不受控的“烧钱模式”进行了最大程度的限制。再加上关于资金投入的其余相干
政策出台,我们可以看出中国足协是希望海内的联赛和俱乐部能走向康健、平正的生长道路上。
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这两记重拳将彻底终结中超的“金元时代”。
海内俱乐部薪资现状
上月底, 《2018年全球体坛薪资调查报告》(GSSS)发布,中超俱乐部球员均匀年薪方面,广州恒大排名第一,新科冠军上海上港列第二,河北中原幸运第三。
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根据这份统计表,恒大球员均匀年薪约为219万美元(约合人民币1522万元),在中超高居榜首。上港今年首次打破恒大垄断,拿到了队史首个顶级联赛冠军,俱乐部球员均匀年薪约为218万美元(约合人民币1514万元)。可能良多球迷没有想到,排名第三的俱乐部是成就一般的河北中原幸运,他们的均匀年薪约为214万美元(约1486万人民币), 这三家俱乐部是中超俱乐部中,“唯三”球员均匀年薪超过200万美元的。 
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而河北中原幸运成就与薪资的不婚配也反映出了海内许多俱乐部“被动烧钱”的尴尬窘境。在几家资金实力雄厚的俱乐部开启“金元模式”后,其余俱乐部想保持竞争力也不能不加入到这一大潮中,联赛竞争进入到了白热化。
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本赛季,除争冠球队惨烈拼杀外,在联赛收官阶段有降级危险的球队多达8支。最后一轮结束后,3队同积32分,长春亚泰因为胜败关系可怜降级。而均匀薪资排在联赛第3位的河北中原幸运也仅比降级球队高出7分。中国足协副主席李毓毅在接受采访时默示,在针对海内各俱乐部调研时,就有各家俱乐部反映开销太大。而本次新政的出台,其实是中国足协和各家俱乐部配合认定的结果。
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年年逾额投入,负债经营,各俱乐部也吃不消。
海内球员高薪是否平正?
在19日的中国职业足球俱乐部财务控制与管理研究会上,来自国际足联、亚足联,法国、德国、西班牙、意大利等职业联盟的专家们分享了各自在财务控制领域的做法和经验。作为我们的隔壁,日本J联赛代表东京FC计划部长小林伸树就默示:很难理解中国球员的薪水这么高。
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日本J联赛球员均匀年薪只有31.5万美元,还不到中超球员均匀年薪的三分之一。小林伸树默示,J联赛有打造海内百年俱乐部的计划,而这一计划就需要各俱乐部有可持续生长的经营模式,若是球员的薪资占用了俱乐部经营的绝大部分资金,那末
这种俱乐部很难合乎J联赛的百年理念。
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另外
,J联赛对球队的财务状况有着严正的划定,尤其在俱乐部盈利方面,若是球队连续三年盈余,就将失掉日本J联赛的参赛资格。这一划定对目前海内的许多俱乐部来说简直如天方夜谭。相反,高投入的中超俱乐部竞争力在亚洲范围内也并没有失掉显著提升。本赛季亚冠冠军属于J联赛的鹿岛鹿角,中超球队仅有天津权健进入8强。
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中超俱乐部巨大投入却只能“窝里斗”的状态,恐怕不是球迷们想看到的。
新政是为了激励?
“工资帽”的设定和U23球员政策的婚配,其实是在激励海内俱乐部加大、重视青少年球员的培育,所以新政对青少年培育方面的投资不设限额,这点很像欧足联的财务公正法案(FFP)。在接受采访时李毓毅默示,年轻球员多了,联赛成本就降低了,国家队后续就有人了。对中国足球的生长将从长远、可持续的角度理性掌握好成本控制。
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另外
,新政也是希望对现有的海内球员到达一种进步竞技水平上的激励。小林伸树默示,即使是日本比较优秀的队员去海外生长后,比方武藤嘉纪,拿到的薪水也只不过是日本海内的四倍左右。而一些中国球员在海内已到达了欧洲俱乐部的薪资水平,很可能就打压了他们去国外高水平联赛历练的能源。日本球员在J联赛能获得的最高薪水仅为5000万日元,约合300万人民币。所以日本球员无论是从经济角度,仍是竞技上的更高钻营,都更愿意前去足球更发达的欧洲踢球。
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去顶级俱乐部效能应该是每一个球员的梦想,让最高水平的联赛认可自己的实力。我们回头再看参加过2002年全国杯的那一批国脚,范志毅、孙继海、李铁等绝大部分球员都有着海外历练的经历。在平正的足球市场中大浪淘沙,拿到婚配自身实力的薪水,应该是球员生长的一种平正计划。
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无论怎样,中国职业联赛的“工资帽”政策已出台,这迫使各家俱乐部不能不思量更康健的经营模式。其实,怎样保证财务康健在全部
国际足坛都是一个困难
,近几年欧足联财务公正法案(FFP)的出台让一些欧洲俱乐部不断加大市场开发力度,一些常年盈余经营的俱乐部在转会市场上寸步难行
,而海内联赛的效仿无疑将给各俱乐部带来短时间的阵痛。至于会带来多大的伤?尚未可知。

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